پنج شنبه, 25 مرداد 1397

ملاکهای ارزشیابی :

الف : منابع انسانی :

1-    استفاده از فرم ثبت نام.
2-    تشکیل ستاد اوقات فراغت و شورای اجرایی و آموزشی کانون و مستندسازی صورت جلسات
3-    نظم و انضباط در اجرای برنامه .
4-    ارتباط مستمر مسئول پایگاه با دبیرخانه استان و شرکت در جلسات استانی و پاسخ گویی به موقع.
5-    نحوه استفاده از برنامه های پیشنهادی دبیرخانه .
6-    هماهنگی مستمر برنامه های با امام جماعت مسجد .
7-    همگرایی موثر با سایر نهادهای مستقر در مسجد به منظور جلوگیری از همپوشانی .
8-    استفاده از ظرفیت های فرهنگی ، آموزشی کانون به منظور غنی سازی اوقات فراغت ( کتابخانه و ...)
9-    تنظیم برنامه های آموزشی و نصب در تابلو اعلانات جهت اطلاع متربیان.
10-    برنامه ریزی به منظور تشویق و ترغیب نوجوانان و جوانان جهت حضور در برنامه های آموزشی و تربیتی.
11-    تنظیم موضوعات آموزش براساس نیاز منطقه – نیاز سنجی آموزشی فرهنگی.
12-    جذب اساتید و مربیان مجرب و متعهد و متخصص .
13-    کیفیت تدریس مربیان و مدرسان از نظر آموزشی از رئوس سرفصل ها و منابع آموزشی .
14-    توانمندی مربیان در ارتباط با متربیان با دانش آموزان
15-    ایجاد زمینه مشارکت فکری و معنوی اولیاء متربی.
16-    ابتکارات و نوآوری و خلاقیت در ایجاد فضای مطلوب و با نشاط .
17-    جذب حداقل 25 نفر عضو جدید در مقاطع مختلف .
18-    رعایت شئونات اسلامی و اخلاقی از طرف عوامل اجرایی و آموزشی .
19-    جذب کمکهای نقدی و غیر نقدی مردمی و حق ثبت نام و استفاده از ظرفیت های نهادهای پشتیبان.


ب - فعالیت ها :

20-    توجه ویژه به ترویج و ارتقای سطح معلومات و دانش دینی مخاطبین در موضوعات قرآنی، اعتقادی واخلاقی .
21-    وجود برنامه منسجم ، نظام مند و مدون براساس الگوی های تربیتی.
22-    برگزاری آزمون پایان دوره .
23-    برگزاری مسابقات فرهنگی ، هنری و ورزشی با شیوه های متنوع جذاب.
24-    شرکت متربیان در نماز جماعت مسجد و جمعه و مراسم مذهبی.
25-    تبلیغات مناسب ( نصب پلاکارد ، پوستر ، اطلاعیه و ...) .
26-    نمایش فیلم بازدیدهای علمی و اردود و ...
27-    برگزاری نمایشگاه کتاب ، روزنامه دیواری ، آثار متربیان.
28-    اهتمام به بزرگداشت مناسبت های مذهبی ، ملی و فرهنگی مقارن با ایام فراغت.
29-    برگزاری حداقل 2 اردوی فرهنگی و تفریحی.
30-    برگزاری حداقل 5 دوره علمی آموزشی.
31-    برگزاری حداقل2 برنامه فرهنگی ورزش.
ج – امکانات و تجهیزات:

32-    تهیه و استفاده از فضا و امکانات آموزشی .
33-    تلویزیون ، ویدئو ، ویدئو پروژکشن ، کتابهای لازم ، دفاتر حضور و غیاب .
34-    تأمین امکانات رفاهی مانند" آب سرد" امکانات ایمنی و بهداشتی و ...".


آیین نامه آموزشی پایگاه های اوقات فراغت
فعالیت های آموزشی مهم ترین فصل از فعالیت های فراغتی پایگاه های اوقات فراغت را تشکیل می دهد ؛ لذا لازم است در جهت استاندارد سازی این فعالیت ها گام برداشت .
هدف : هماهنگ سازی و سیستم دهی به فعالیت های آموزشی کانون ها .

شیوه و ضوابط اجرایی :
1-    برنامه ریزی براساس نیاز و ظرفیت های منطقه ای .
2-    معرفی دوره های آموزشی در قالب تقویم اجرایی .
3-    استفاده از مربیان مجرب و متخصص ( با عنایت به شرایط خاص مربیان ) .
تبصره : در حد امکان از اعضای کانون به عنوان مربی استفاده شود .
4-    درصورت نیاز با هماهنگی از مربیان هلال احمر ، صنایع دستی ، فنی و حرفه ای و آموزش و پرورش استفاده شود .
5-    انعقاد قرارداد با مربیان در قالب فرم جذب و پذیرش اساتید و مربیان .
6-    تدوین و مشخص کردن مباحث تدریس در هر دوره و اعلام به مربی و متربّی .
7-    مربیان در پایان هر دوره ی آموزشی توسط مسئول آموزش کانون و متربیان ارزشیابی شوند .
8-    ثبت نام از متقاضیان در قالب فرم ثبت نام طرح تابستانه و فرم عضویت کانون .
9-    برای متربیان کارت شناسایی صادر گردد .

اولین رویداد ایده پردازی بچه های مسجد

طرح غنی سازی اوقات فراغت 97

سامانه جامع آمار و اطلاعات